왜 체인지 마인드셋이 필요한지 깊이 공감하며 시청했습니다. 막연하게 열심히만 하려 했는데, SWOT 분석을 통해 저만의 강점과 기회를 어떻게 활용해야 할지 정리해 볼 수 있는 귀한 시간이었습니다. 단순한 직원이 아니라 제 삶의 셀프 리더가 되어 성실하게 성장해 나가겠습니다!!

강점으로 일하라! 라는 말이 생각나네요 ㅎㅎ

삶에 목표를 맞추지 말고 목표에 삶을 맞추어라. 커리어 역사를 정리해보겠습니다.

비즈니스 매너 - 알고 있는 내용이지만 다시 기초를 튼튼하게!

모르는 비즈니스 매너가 있을까봐 조마조마했는데 다행히 다 아는 내용이네요!

만렙일잘러의 업무스킬을 보며 상대방이 중요하게 생각하는 것들을 메모하는 습관 기르겠습니다

열심히 하는 것도 중요하지만 성과를 수치화하는 것이 필요하다는 것을 알게되었습니다

'신입사원을 위한 체인지 마인드셋'을 보고 - 셀프리더십을 가르쳐본 경험이 있으나 내가 이를 실천하는 건 또 부족했다는 걸 느낍니다. 앞으로 셀프리더십 분야를 가르치고 싶은데 그러려면 내 삶이 그에 맞는 삶으로써 바뀌어야 할 것 같다.

직무(업) -> 대상 -> 직업 (직) 순서로 정해야 하는군요!

'왜 그 회사에 취업하셨나요?'를 보고 - 일에 몰두하다 살다보면 첫마음을 잃어버리고 그냥 주어진대로 살수가 있는데 다시 무엇이 중요한지를 돌아볼 수 있었습니다.

신입사원으로서 많이 배웠습니다 ❤️

와 저도 신입사원때 이 영상을 봤더라면 좋겠다 싶네요! 후배 신입사원들에게 꼭 보여주고 싶습니다.

일일이 가르치기는 애매하지만, 반드시 갖춰야 하는 스킬들을 잘 설명해 준 강의입니다. 2시간, 배속하면 그보다 더 짧은 시간 안에도 완강이 가능하니 입사 첫 날 프로그램으로 활용해 보셔도 좋겠습니다.

신입사원일 때, 가치부터 정립하고 나의 커리어를 설계하였다면 지금과는 또 다른 성장의 그래프를 그렸지 않을까 생각해봅니다. 우리 신입에게 더욱 도전이 되고 더 알려줄 수 있는 리더가 되길 원하신다면, 이 강의 적극 추천합니다 : )

변화하는 세대에 맞춤식 신입사원을 강의네요! 다시 한번 신입의 자세로 학습하겠습니다.